Пълно описание
“Аякс – 1” ООД е най-големият производител на угоени свине в страната. Повече от 30 години сме ключова и стабилна компания на пазара, отличавайки се с добрата грижа и подход към животните. Ако разбираш дълбоко връзката между мотивирания човек и успешния бизнес и искаш да бъдеш стратегически партньор в изграждането на нашите екипи, тогава тази роля е за теб. Като специалист “Човешки ресурси” с фокус върху подбора на персонал, ти ще олицетворяваш цялостния HR цикъл в компанията.
Основни задължения:
- Управление на пълния цикъл на подбор за всички позиции в различните отдели на компанията.
- Разработване и проектиране на стратегии за привличане на таланти и активно търсене на кандидати чрез иновативни канали.
- Провеждане на задълбочени, структурирани интервюта и оценка на компетенциите на кандидатите спрямо нуждите на бизнеса.
- Участие в инициативи за развитие на Работодателската Марка и управление на корпоративни канали за комуникация.
- Идентифициране на пропуските в уменията и предоставяне на професионална ориентация.
- Анализ на метрики за подбор с цел постоянно оптимизиране на процесите.
- Отговорност за коректното HR администриране и поддръжка на HRIS системи.
Какво очакваме:
- Една години опит в активен и цялостен подбор на персонал.
- Добро владеене на английски език за работа с международни партньори.
- Способност за дълбочинна работа с хората и участие в проекти за промяна.
- Отлични преговорни и комуникационни умения, както и способност за изграждане на доверие на всички нива.
Какво предлагаме:
- Стратегическа свобода за изграждане и подобряване на HR процесите.
- Участие в дълбоки HR проекти като въвеждане на нови политики и системи за кариерно развитие.
- Ясни отговорности в подкрепящ екип, който цени аналитичния подход и човешкото отношение.
- Базово възнаграждение
- Много добър социален пакет
- Бонусна система
Вярваме, че хората са най-ценният актив на всяка организация. Затова, в нашите процеси по подбор, ние ценим и търсим именно онези качества, които изграждат силна и отговорна култура:
- Грижата.
- Стриктността и Отговорността при изпълнение на задачите;
- Съвестността като етичен фундамент на работата.
Ако си готов/а да вложиш своя аналитичен ум и сърце в изграждането на силни екипи, изпрати ни своето актуализирано CV и мотивационно писмо, в което да споделиш защо те привлича цялостният цикъл на управление на човешките ресурси.
